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Me Christian Dufourd

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Septembre 2002 - La sélection comme immigrant travailleur au Québec (programme employabilité et mobilité professionnelle)  

Dans le cadre du processus d'immigration au Québec, le ressortissant étranger doit d'abord être sélectionné par les autorités du Québec. Pour être sélectionné comme immigrant travailleur, le ressortissant étranger doit posséder une formation et des compétences professionnelles lui permettant une insertion au marché du travail. Au Québec, il existe trois programmes d'immigration pour les immigrants travailleurs :

L'un d'eux est le Programme Employabilité et mobilité professionnelle:
Le ressortissant étranger et son conjoint le cas échéant, doivent :
avoir un profil d'employabilité et de mobilité professionnelle  permettant une adaptation facile au marché du travail québécois. Les facteurs privilégiés sont:

  • la formation (voir la Liste des professions privilégiées)
  • l'expérience professionnelle
  • l'âge
  • la connaissance du français et de l'anglais
  • les séjours ou les liens avec le Québec
  • posséder un minimum de 6 mois d'expérience professionnelle permettant d'exercer une profession autre que celles inscrites dans la liste des professions inadmissibles.

La possession d' une somme d'une somme d'argent pour subvenir aux besoins durant les trois premiers mois est également obligatoire.

Nous traiterons dans les prochains mois des deux autres programmes:

Programme emploi assuré et Programme professions en demande.

Ce texte n'est pas une opinion juridique.

 

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